logo
Главная Профсреда Новости Запущен новый портал по поиску работы в море SEANEXT

Запущен новый портал по поиску работы в море SEANEXT

Запущен новый портал по поиску работы в море SEANEXT
Запущен новый портал по поиску работы в море - SEANEXT. Как сообщает пресс-служба Российского профессионального союза моряков (РПСМ), для моряков, ищущих возможное место трудоустройства, регистрация на сайте бесплатна.
Работодателям в поиске подходящих кандидатов предоставляется свободный шестимесячный пробный период, в конце которого они могут оформить платную подписку. Несмотря на то, что портал создан совсем недавно, на нем уже зарегистрировались более 600 моряков. Создатели считают: сегодня такой международный ресурс необходим, поскольку кандидатов на отдельные должности найти бывает непросто.
«Работников на часть позиций всегда найти сложнее, и в первую очередь речь идет о старших должностях комсостава, – отметил Анил Рагхав, управляющий директор SEANEXT. – В перспективе судовладельцам будет все важнее вести свою деятельность по поиску кадров в как можно большем количестве регионов, чтобы сгладить любую нехватку работников определенной национальности или компетенций. Наш ресурс обеспечивает нанимателям доступ к уникальной базе потенциальных кандидатов по всему миру, позволяя им найти самого подходящего специалиста».
По словам создателей, платформа обладает рядом функций, которые должны упростить процесс найма. В частности, работодатели могут облегчить себе задачу, используя доступные фильтры поиска для просмотра претендентов. К тому же ресурс позволяет отделам кадров вести переписку с кандидатами, обмениваться сообщениями и назначать встречи.
«В судоходной отрасли в связи с Covid-19 ожидается увеличение стоимости найма экипажей и в целом усложнение поиска моряков, – добавил Рагхав. – Наш сайт может помочь избежать некоторых утомительных и отнимающих много времени шагов при отборе нужных кандидатов».
В Российском профессиональном союзе моряков отмечают: в поиске трудоустройства пригодится любая помощь, и чем больше потенциальных нанимателей увидят анкету специалиста, тем лучше вероятность найти работу. Однако относиться к работодателям нужно с осторожностью. Не стоит идти на судно, флаг которого находится в черном списке какого-либо Меморандума о взаимопонимании, а в его прошлом есть случаи невыплаты зарплаты или невнимания к условиям труда моряков. В профсоюзе всегда рады ответить на любые вопросы моряков о трудоустройстве и поделиться имеющейся информацией о судовладельцах.

Запущен новый портал по поиску работы в море - SEANEXT. Как сообщает пресс-служба Российского профессионального союза моряков (РПСМ), для моряков, ищущих возможное место трудоустройства, регистрация на сайте бесплатна.

Работодателям в поиске подходящих кандидатов предоставляется свободный шестимесячный пробный период, в конце которого они могут оформить платную подписку. Несмотря на то, что портал создан совсем недавно, на нем уже зарегистрировались более 600 моряков. Создатели считают: сегодня такой международный ресурс необходим, поскольку кандидатов на отдельные должности найти бывает непросто.

«Работников на часть позиций всегда найти сложнее, и в первую очередь речь идет о старших должностях комсостава, – отметил Анил Рагхав, управляющий директор SEANEXT. – В перспективе судовладельцам будет все важнее вести свою деятельность по поиску кадров в как можно большем количестве регионов, чтобы сгладить любую нехватку работников определенной национальности или компетенций. Наш ресурс обеспечивает нанимателям доступ к уникальной базе потенциальных кандидатов по всему миру, позволяя им найти самого подходящего специалиста».

По словам создателей, платформа обладает рядом функций, которые должны упростить процесс найма. В частности, работодатели могут облегчить себе задачу, используя доступные фильтры поиска для просмотра претендентов. К тому же ресурс позволяет отделам кадров вести переписку с кандидатами, обмениваться сообщениями и назначать встречи.

«В судоходной отрасли в связи с Covid-19 ожидается увеличение стоимости найма экипажей и в целом усложнение поиска моряков, – добавил Рагхав. – Наш сайт может помочь избежать некоторых утомительных и отнимающих много времени шагов при отборе нужных кандидатов».

В Российском профессиональном союзе моряков отмечают: в поиске трудоустройства пригодится любая помощь, и чем больше потенциальных нанимателей увидят анкету специалиста, тем лучше вероятность найти работу. Однако относиться к работодателям нужно с осторожностью. Не стоит идти на судно, флаг которого находится в черном списке какого-либо Меморандума о взаимопонимании, а в его прошлом есть случаи невыплаты зарплаты или невнимания к условиям труда моряков. В профсоюзе всегда рады ответить на любые вопросы моряков о трудоустройстве и поделиться имеющейся информацией о судовладельцах.